再就職するともらえる再就職手当

入社日の前日まで失業手当がもらえるなら、
ギリギリまでねばって、失業手当をしっかりもらおう
と考える人も多いと思います。

気持ちは、分からなくもないのですが、
実は、失業手当の所定給付日数を多く残して、
早く再就職した人にはご褒美？が用意されているのです。

それが、再就職手当というものです。

ですから、失業手当にしがみついているより、
精神的にも、さっさと再就職して、再就職手当を
もらったほうが気分的に楽？だったりします。

では、この再就職手当をもらう要件とは何でしょうか？

細かい要件もいろいろあるのですが、
大前提となるのは、

●安定した職業に就いた日の前日における基本手当（失業手当のこと）
の支給残日数が所定給付日数の１/３以上、かつ、４５日以上であること。

●１年を超えて引き続き雇用されることが見込まれること又は
事業を開始すること。

●離職理由による給付制限を受けた場合は、待機期間（７日間）満了後、１ヵ月以内の期間については、ハローワークや職業紹介事業者の紹介によって
職業に就いたこと。

などがあります。

たった１日の差で再就職手当がもらえない場合もありますので、
ハローワークでしっかり確認してくださいね。